初中教师的水平可以从多个维度来评估：

学历要求

现在初中老师一般都是研究生水平，最低水平也得是本科。

薪资待遇

初中教师的薪资待遇应与当地公务员薪资待遇看齐，且不得低于当地公务员的薪资水平。广州市的平均工资为8600元左右，而教师一般是包吃住，工资由“底薪+提成+补贴+奖金等”几部分组成，薪资水平在平均工资值上下浮动。教师的收入水平与单位所在地直接相关，不同地区教师工资水平不一样，但总体来说，教师的工资位于整个社会的中上水平。

职称评定

初中教师在职称方面主要包括三级、二级、一级、高级以及特级这几种，其中最高级别为特级。高级一般指的是高级职称或者副教授级职称，在职位方面也是比较高的。

工作压力

初中教师主要需要具备较强的抗压能力，因为升学压力以及学生们的调皮捣蛋，经常顶撞老师，这些都可能影响到教师的心理健康问题。

工作职责

初中教师负责日常的课程讲授任务，定期开展与教育有关的知识讲座，组织并指导本学科各项教学工作正常开展。

综合以上几点，初中教师整体水平较高，不仅需要具备扎实的专业知识和教学能力，还需要有较高的职业素养和抗压能力。同时，他们在社会中享有相对较高的薪资待遇和职称评定，工作压力也较大。