海外留学生选择回国就业的原因多种多样，主要包括以下几点：

国内经济发展迅速：

中国的发展速度令世界瞩目，尤其是在许多二线城市逐步成为一线城市，为留学生提供了更多的就业和职业发展空间。

就业机会多：

随着国内经济的迅猛发展，新兴科技企业崛起，加上稳定的政治环境和优化的就业、创业环境，国内为留学生提供了广阔的就业平台。

文化背景和语言优势：

留学生拥有独特的文化背景和语言能力，这使他们在金融、科技和文化等领域具有显著的竞争优势。

家庭因素：

许多留学生选择回国就业是出于对亲友的思念及家庭的责任感，国内有更为亲近的社交圈子和生活便利性。

薪酬吸引力：

尽管国外薪酬待遇较高，但国内的生活成本相对较低，加上国内市场的需求，使得回国就业成为一个具有吸引力的选择。

政策影响：

一些国家提高了移民门槛，限制了就业选择，使得海外留学生不得不重新考虑职业发展的方向。

社会认同感：

留学生在国外可能面临社会融入的问题，回国就业能让他们更好地融入社会，发挥自己的价值。

疫情政策调整：

随着疫情防控措施的调整，经济复苏预期增强，这也成为留学生回国就业的一个重要因素。

综上所述，海外留学生回国就业是多种因素共同作用的结果，包括国内的发展机遇、就业机会、文化优势、家庭责任以及政策影响等。这些因素共同促使留学生在毕业后的职业选择上，更倾向于回国发展。