留学回国人员报考公务员的政策主要包括以下几个方面：

学历学位认证

留学生需要在回国后通过教育部留学服务中心的国外学历学位认证，确保所获学历学位得到国家认可。这是报考公务员的基本前提。

年龄限制

公务员报考年龄一般为18周岁以上、35周岁以下。对于应届硕士、博士研究生（非在职），年龄可放宽到40周岁以下。

专业匹配

部分公务员岗位对于专业有具体要求，要求报考人员学历认证证书上的专业名称与职位表要求的专业严格对应。如果无法找到所学专业对应的岗位，那就只能报考三不限岗位。

国籍要求

只有拥有中国国籍的人才能报名参加国考。如果国际学生在国外学习期间改变国籍，他们不能参加全国统考。

其他条件

申请人必须有学士学位本科或以上学历，并且是在国外完成全日制学习的学生。此外，申请人还需提供在海外学习期间的学业成绩单和学位证书、有效护照和出入境证件等。

定向调选

最近一项政策引起关注，即归国留学生可以定向调选公务员。这个政策超出了大部分人的认知范围，因为公务员是社会的管理者，应该具备德行等素质。然而，由于留学生多数来自权贵阶层，他们往往缺乏对民间疾苦和我国社会的深入了解。

岗位限制

一些涉密、保密的敏感单位如国安部、公安局、出入境边检站、移民管理局等存在部分岗位限制留学生报考。当然，公考中也存在部分单位如外交部、商务部等青睐留学回国人员。

建议

提前规划：留学生在决定报考公务员前，应提前了解并准备好学历学位认证、年龄限制等相关材料。

专业研究：仔细研究公务员职位表，确保自己的专业背景与职位要求相匹配。

关注政策变化：公务员政策可能会有所变动，建议定期关注最新的政策信息。