就业指导的细分方向主要包括以下几个方面：

自我认知：

帮助学生了解自己的兴趣、爱好、能力和价值观，从而明确适合自己的职业方向。

职业信息获取：

指导学生收集和分析各类职业信息，包括行业动态、职位要求、薪资待遇等。

求职技巧传授：

包括简历制作、面试技巧、仪表仪态、如何回答常见问题、小组面试的注意事项等。

就业政策解读：

让学生了解国家和地方针对大学生就业的优惠政策，如创业补贴政策、基层就业代偿学费政策等。

职业技能指导：

提供与职业相关的技能培训，增强毕业生的就业竞争力。

职业选择指导：

根据毕业生的个性特点和能力，指导其选择合适的职业路径。

创业指导：

为有创业意向的毕业生提供创业前的准备和指导，包括选择公司形式、注册公司步骤等。

就业流程指导：

指导毕业生了解并遵循就业流程，如供需见面会、制定就业计划等。

思想心理指导：

帮助毕业生树立正确的就业观念，调整就业心态，克服就业过程中的心理障碍。

政策指导：

提供与就业相关的政策信息，帮助毕业生了解国家的就业政策，明确权利和义务。

信息指导：

搜集和传递就业市场信息，帮助毕业生了解就业趋势和职业需求。

技术指导：

教授求职技巧，如简历撰写、面试准备、职场礼仪等，以提高毕业生的求职效率。

特殊群体指导：

对妇女、残疾人、少数民族人员及退出现役的军人等就业群体提供专门的职业指导服务。

学校职业指导：

为大中专学校、职业院校、技工学校的学生的职业指导工作提供咨询和服务。

用人单位指导：

为用人单位提供选择招聘方法、确定用人条件和标准等方面的招聘用人指导。

培训机构指导：

为职业培训机构确立培训方向和专业设置等提供咨询参考。

这些细分方向涵盖了就业指导的多个层面，旨在帮助毕业生顺利从校园过渡到职场，提高就业竞争力和职业满意度。