转为灵活就业需要办理以下手续：

解除劳动关系

需要与原单位解除劳动关系，并确保获得解除劳动关系的书面证明。

社保关系转移

携带身份证、社保卡、解除劳动关系证明等材料，前往当地社保机构办理社保关系转移手续。

具体流程可能包括填写社保关系转移申请表、提交相关材料、等待审核等。审核通过后，社保关系将转移至个人名下，以便以个人身份继续参保。

申请灵活就业登记

在完成社保关系转移后，需前往当地劳动就业服务机构或社区服务中心申请灵活就业登记。

申请时，需提交个人身份证明、居住证明、就业意向等材料。经审核通过后，将获得灵活就业登记证明，享受相应的社保待遇和就业服务。

其他可能需要的材料

劳动者的身份证复印件。

填妥的《劳动用工和社会保险增减员表》一式三份，并经劳动者本人签名或盖章。

属已办理失业登记且失业登记仍有效的人员，还需提供《就业失业手册》或原《失业证》。

建议：

确保所有材料齐全且有效，按照规定的流程逐步办理，以确保手续合法有效。

优先选择官方渠道办理，避免因非官方渠道导致手续无效或出现问题。