不愿意到农村就业的原因是多方面的，主要包括以下几点：

城乡差距：

城乡之间在基础设施、教育、医疗、生活便利性等方面存在显著差距。城市提供了更多的就业机会和更高的收入水平，而农村地区的就业机会相对较少，收入不稳定且较低。

就业机会有限：

农村工业基础薄弱，企业数量少，尤其是适合大学生的岗位更是稀缺。即使有岗位，人际关系复杂和家族化成分浓重也使得大学生容易受到排挤。

经济利益驱动：

许多年轻人受到城市高收入和更好生活条件的吸引，选择离开农村去城市打工。城市提供了更多的经济机会和更高的收入水平，尤其是在一些贫困地区，农业生产受到自然条件限制，收入不稳定。

社会观念和文化因素：

社会普遍认为城市的工作更有地位和尊严，而农业被视为低端的职业。这种观念导致年轻人对农业产生偏见和歧视，更愿意选择城市的工作。此外，一些年轻人认为农村生活条件艰苦，不符合他们对未来生活的期望。

教育背景：

随着教育水平的提高，越来越多的年轻人接受了高等教育，他们希望通过自己的努力在城市中找到更好的工作机会，实现自己的梦想和目标。相比之下，农业往往被视为一种低技能和低知识水平的职业。

政策导向：

虽然国家出台了一系列支持农民工就业和创业的政策，但这些政策在实际操作中可能未能完全满足年轻人的需求和期望，导致他们仍然选择城市作为就业目的地。

个人发展：

许多年轻人讲究快节奏生活，不愿意把大量时间和精力投入到农业生产中。他们更倾向于选择城市里轻松的工作和生活方式。

综上所述，不愿意到农村就业的原因是多方面的，包括经济利益、就业机会、社会观念、教育背景、政策导向以及个人发展需求等。要吸引年轻人回到农村就业，需要从多方面入手，改善农村的生活和工作环境，提供更多的就业机会和发展空间，并改变社会对农业职业的偏见和歧视。