社保就业登记具有以下几方面的作用：

申请各项补贴政策的前提条件

企业为新招员工办理就业登记后，可以到人社部门申请社保补贴、见习补贴等。

从事灵活就业或个体经营的劳动者进行就业登记后，可申请灵活就业社保补贴、创业人员社保补贴、创业补贴、就业援助金等。

享受失业保险待遇和就业扶持政策

就业登记是享受失业保险待遇、就业扶持等政策的合法凭证。

持有就业失业登记证的劳动者可享受再就业培训、岗前培训、职业指导、职业介绍、岗位推荐、职业资格鉴定等公共就业服务。

就业困难人员凭就业失业登记证按规定申请就业援助，享受公益性岗位补贴、社会保险补贴等优惠政策。

符合享受失业保险待遇的失业人员凭就业失业登记证申请享受失业保险待遇。

维护劳动权益

就业登记信息作为劳动者与用人单位劳动关系的有效凭证，当发生劳动纠纷时，就业登记就成为劳动者维护劳动权益的有力证据。

促进人力资源高效配置和科学管理

就业登记制度帮助政府职能部门掌握各类劳动者就业情况，为组织管理劳动力、调节配置劳动力资源，制定和执行就业政策提供依据。

通过就业登记制度规范用人单位的用工行为，依法保护劳动者的合法权益。

其他优惠和便利

持有就业失业登记证的劳动者自主创业可申请小额担保贷款、税费减免等政策。

用人单位吸纳持有就业失业登记证的登记失业人员可享受岗位补贴、社保补贴、税费减免等优惠政策。

劳动者可持社保卡办理就业登记、失业登记、就业失业登记信息查询、就业创业证查询、求职登记、享受就业扶持政策申请、就业补贴和创业担保贷款申领等业务。

综上所述，社保就业登记不仅有助于劳动者享受各类就业扶持政策和补贴，维护自身合法权益，还能促进用人单位规范用工行为，提高人力资源配置效率。因此，建议劳动者在就业或创业时及时办理就业登记手续。