川大就业率表现不佳的原因主要有以下几点：

优势学科不明显：

四川大学虽然整体实力不错，但其优势学科不够突出，导致毕业生在就业市场上的竞争力不足。

发展脚步变慢：

川大的发展速度相对较慢，这使得毕业生的发展跟不上市场需求的变化。

疫情的影响：

2020年受疫情影响，毕业生的就业难度大幅提升，川大本科就业率较上年下降了2.3%。

企业招聘计划缩减：

2019年中美贸易战导致大部分企业缩减人员招聘计划，应届毕业生的就业压力增加。

热门领域和单位的就业竞争力不足：

川大在一些热门领域和单位的就业竞争力存在不足，高精尖的就业机会较少。

部分专业就业率较低：

川大的一些专业在就业率方面表现不佳，如食品卫生与营养学、生物工程、材料化学、建筑环境与能源应用工程、哲学、管理科学、文物与博物馆学、通信工程、行政管理、工业设计、历史学、生态学、俄语、生物技术、通信管理、管理科学、图书情报与档案管理类专业、国际政治（江安校区）专业、汉语言文学（基地班）专业等。

毕业生选择考研和出国留学：

部分毕业生选择考研或出国留学，而不是直接就业，这也影响了就业率。

综合以上原因，川大的就业率受到多方面因素的影响，包括学科优势、市场需求、疫情冲击、企业招聘情况以及毕业生的个人选择等。建议学生在选择学校和专业时，除了考虑就业率，还要综合考虑学校的教学质量、专业特色、地理位置等多方面因素。