未就业大学生可以享受以下几类补贴政策：

就业见习与实习补贴

就业见习补贴：吸纳离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年参加就业见习的单位，可获得一定标准的就业见习补贴。补贴用于支付见习人员的基本生活费、办理人身意外伤害保险以及指导管理费用。对见习期满留用率达到50%以上的单位，可适当提高补贴标准。

实习补贴：部分地区对大学生实习也有补贴政策，如给予实习单位一定的实习补贴资金，或者对大学生实习期间的交通、餐饮等费用给予一定的补贴。

灵活就业社会保险补贴

离校2年内未就业高校毕业生灵活就业后缴纳的社会保险费，给予一定数额的社会保险补贴，补贴标准原则上不超过其实际缴费的2/3，补贴期限最长不超过2年。

小微企业吸纳社会保险补贴：小微企业招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，给予最长不超过1年的社会保险补贴，不包括高校毕业生个人应缴纳的部分。

一次性补贴政策

一次性扩岗补助：企业招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的企业，可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。

一次性求职补贴：毕业学年积极求职创业的低保家庭、零就业家庭、防止返贫监测对象家庭和特困人员中的高校毕业生，残疾及获得国家助学贷款的高校毕业生，可获得一次性求职补贴。

职业培训补贴

对参加就业技能培训和创业培训的毕业年度高校毕业生，培训后取得职业资格证书的（或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书），给予一定标准的职业培训补贴。

参加培训的高校毕业生向当地人社部门提供基本身份类证明、培训机构开具的税务发票等材料，审核后，将培训补贴支付到申请者本人社会保障卡银行账户或个人信用账户。

其他补贴

基层就业补贴：在国家扶贫开发工作重点县、贫困地区农村、民族地区和边远地区等基层单位工作满一年的大学生，可享受每月500元至900元不等的补贴。

鼓励参加“三支一扶”项目：具体政策未详细说明，但通常旨在鼓励毕业生参与基层服务项目。

这些补贴政策旨在帮助未就业大学生减轻经济压力，提升就业能力和技能水平，促进其顺利进入职场。建议未就业大学生及时了解当地的具体政策，并根据自身情况申请相应的补贴。