女生喜欢出国就业的原因可以归纳为以下几点：

生活适应能力强：

与男生相比，女生通常更适应国外的生活环境，学习自觉性和人生规划也更为成熟。

性别平等意识提高：

随着性别平等意识的增强，越来越多的女性希望到国外接受更广泛和更好的教育，以实现自己的价值和梦想。

职业倾向：

女生更容易选择文科和社会科学类专业，这些专业在出国留学中的比例较高。

教育机会：

在一些国家和地区，女性受教育的机会相对较少，出国留学成为她们实现人生价值和职业发展的捷径。

家庭支持：

许多家庭，尤其是城市独生子女家庭，全力支持孩子出国留学，认为这是一次重要的人生经历。

职业发展空间：

国外的大公司致力于推动多元化，为女性在高科技、金融和教育等领域提供更多职业机会。

教育环境优化：

全球范围内对女性教育的重视程度显著提升，国外的教育体系注重培养学生的批判性思维、创新能力和独立解决问题的能力。

文化体验丰富：

出国留学不仅是学术上的深造，更是文化上的洗礼，有助于女孩们拓宽视野，培养国际视野和跨文化交流能力。

个人能力提升：

在国外独立生活和学习，女孩们能够锻炼独立思考、自主决策的能力，并培养出坚韧不拔的精神品质。

社会意识变化：

随着社会的发展，越来越多的家庭认识到教育的重要性，尤其是对于女孩的教育投资，认为这有助于女孩在未来获得更好的职业和社会地位。

工资待遇：

许多国家的工资水平远高于国内，提供更好的经济回报。

职业发展：

可以学习到先进的专业技能和服务理念，提升个人职业能力，并接触不同的文化和工作环境，有助于个人成长和职业发展。

家庭因素：

一些人可能因为家庭原因，比如为了改善家庭经济状况，选择出国工作。

社会压力：

国内就业竞争激烈，一些人可能因为在国内难以找到合适工作而选择出国。

开拓眼界：

出国留学可以感受不同国家的文化与风土民情，学习国外先进的行业技术，拓展个人视野。

文化界限：

在国外工作有助于打破文化界限，提升个人的跨文化交流能力。

长期工作与分离：

虽然国外工作通常提供高薪，但也需要面对与家人长期分离的现实。

综上所述，女生喜欢出国就业是由于多种因素共同作用的结果，包括个人能力、家庭支持、社会意识的变化以及教育环境的优化等。同时，工资待遇、职业发展、家庭因素和社会压力等也是重要的考虑因素。