通过学习就业指导课程，可以学到以下内容：

就业观念的转变

从“找工作”到“创造工作”的观念转变，认识到在现代社会中，除了寻找工作机会，更需要具备创新意识和创业精神，学会主动创造工作机会。

从“唯学历论”到“综合素质论”的重塑，理解到单一的学历不再是衡量个人能力的唯一标准，综合素质如沟通能力、团队协作、领导力等软技能同样重要。

就业技能的提升

求职信和简历撰写技巧：掌握如何突出自身优势，吸引招聘者的注意，并针对不同岗位调整求职信和简历内容。

面试技巧与应对策略：学会如何展现自信、沟通能力和解决问题的能力，提高面试成功率。

职场沟通与人际关系处理：掌握与同事、上级、客户等进行有效沟通的方法，以及处理人际关系的技巧。

职业规划与人生价值的实现

自我认知：通过学习了解自己的个性特点、兴趣爱好、知识、能力等，从而进行全面的自我评价。

职业方向确定：根据自己的专业、技能和用人单位的要求，明确职业方向，并在投简历前仔细了解公司情况，避免上当受骗。

就业心态调整：树立正确的就业观念和就业取向，调整就业心态，以积极的态度面对就业市场的竞争压力。

就业程序与技巧

了解就业程序，包括如何把握市场就业需求形势和国家、各省市有关大学生就业制度和政策。

掌握一定的就业技巧，如如何推销自己，使自己在求职过程中更具竞争力。

职业道德与素养

树立正确的职业观，明确自己的职业定位，具有针对性和方向性，同时坚守职业道德，以良好的心态和品德面对职场挑战。

总的来说，就业指导课程不仅帮助学生了解就业形势和择业知识，还提升了他们的求职技能、职业规划能力和职业素养，为未来的职业生涯打下了坚实的基础。