艺术留学生当老师有其独特的优势和挑战。以下是一些关键点：

行业现状

艺术留学机构众多，规模不一，选拔老师的标准各异。行业内优秀的老师较少，多数老师可能将艺术留学教学视为过渡或收入稳定的工作。老师流动性大，部分原因可能是工作压力大，责任重。

工作特点

艺术留学老师需要对学生的学习过程和结果负责，确保学生能学到新知识，有好的学习体验，并能申请到好的院校。全职老师可能会面临灵感枯竭的问题，因为需要不断输出而没有足够的时间进行自我输入和创新。兼职工作可能提供更多的自由时间，有利于个人专业发展和创作。

教学质量

存在老师跨专业授课的情况，这可能影响教学质量。学生可能会因为喜欢某位老师而接受其他老师的指导，这反映出学生对老师的个人喜好重视程度高。

行业口碑

口碑在艺术留学行业中非常重要，有时甚至超过金钱的重要性。老师的个人品牌和教学质量会直接影响学生的选择和机构的声誉。

工作压力

艺术留学老师的工作压力较大，需要承受较高的心理压力，因为要确保学生作品集的质量和申请结果。

职业发展

对于有意发展个人专业的艺术家而言，全职工作可能不是最佳选择，兼职或自由职业可能更有利于个人艺术成长。

工作环境和待遇

艺术留学老师的工作环境和待遇可能因学校不同而有所差异。一些艺校老师可能觉得工资不高，尤其是与音乐学院的老师相比。工作量相对较轻，每周可能只需要上一天半的课，这为老师提供了照顾家庭的时间。部分艺校老师可能还有兼职工作，以增加收入。

职业稳定性

大学的职位相对稳定，但近年来，随着人事制度的改革，一些老师可能不再拥有编制身份，存在一定的不稳定性。

建议

选择适合自己的工作形式：如果希望有更多时间进行个人创作和发展，兼职或自由职业可能更合适。如果追求稳定的工作和较高的收入，全职工作可能更合适。

提升教学质量：注重个人品牌和教学质量，建立良好的口碑，以吸引更多学生。

平衡工作与生活：在高压环境下，学会调整心态，保持工作与生活的平衡。

综上所述，艺术留学生当老师既有挑战也有机遇，关键在于找到适合自己的工作方式，并不断提升自己的专业素养和教学能力。