择业证和就业证都是用于证明个人就业状况和享受相关就业服务的证件，但它们的作用和用途有所不同。

择业证

定义：择业证是毕业生在毕业时，由学校发放的证件，用于证明其已经毕业并具备就业资格。

用途：择业证主要用于毕业生回到户籍所在地进行二次就业，例如考取地方的事业单位或公务员编制等。它可以帮助毕业生在特定地区获得就业机会和享受相关福利。

就业证

定义：就业证是毕业生在找到工作后，由用人单位发放的证件，用于证明其已经在该单位就业。

用途：就业证主要用于证明个人在特定单位的就业状态，并用于办理一些与就业相关的手续，如落户、档案接收等。

为什么要择业不要就业证

简化手续

取消就业报到证：随着教育体制改革的推进，就业报到证逐渐被简化或取消。取消就业报到证不仅简化了毕业生的就业手续，还降低了就业门槛，使毕业生能够更灵活地选择就业方式。

替代功能

毕业证和就业协议：在现行的就业制度下，毕业证、就业协议和聘用合同等文件已经可以替代就业报到证的功能。无论是考取公务员、被企事业单位聘用，还是以灵活方式就业，毕业生都可以凭这些文件办理相关手续，无需再办理就业报到证。

灵活就业

灵活就业成为主流：随着就业市场的多元化和灵活化，越来越多的毕业生选择自由职业、远程工作等灵活就业方式。在这种情况下，就业证的需求逐渐减少，而其他证明文件（如毕业证、就业协议等）已经足够满足需求。

建议

了解最新政策：毕业生应关注最新的就业政策，了解就业证和择业证的最新用途和要求，以便更好地适应就业市场的变化。

保存重要文件：毕业生应妥善保存毕业证、就业协议等重要文件，以备不时之需。

综上所述，择业证和就业证在特定情况下都有其用途，但在现行就业制度下，择业证逐渐被简化或取消，而就业证的功能也被其他文件所替代。因此，毕业生在选择就业时，应关注最新政策，简化手续，以便更顺利地融入就业市场。