新的就业技能增加了一些专业领域和岗位，这些技能和岗位主要适应了科技发展和市场需求的变化。以下是一些具体的技能和岗位：

数字化经理

职责：推动和管理企业的数字化转型，需要具备信息技术、项目管理和业务流程优化的能力。

碳排放管理师

职责：测量和管理企业或组织的碳足迹，制定减排策略并实施，以达成碳中和目标。

人工智能训练师

职责：对AI模型进行训练和优化，使其能够更准确地完成特定任务，需要了解AI技术、行业需求，甚至具备一定的心理学知识。

智能家居顾问

职责：评估客户需求，设计合适的智能家居解决方案，并提供安装和售后服务。

数据科学家

技能：数据分析、机器学习、统计学、编程技能（如Python、R）。

人工智能工程师

技能：机器学习、深度学习、自然语言处理、算法设计与优化。

物联网专家

技能：传感器技术、网络通信、数据分析、安全与隐私保护。

虚拟现实/增强现实开发者

技能：虚拟现实/增强现实技术、3D建模、编程技能（如Unity、C++）。

可持续能源专家

技能：可再生能源技术、能源管理、环境政策与法规。

生物技术研究员

技能：基因工程、细胞培养、分子生物学、实验技术。

人力资源分析师

技能：人力资源管理、数据分析、人才招聘与培养。

大数据工程师

技能：大数据处理、数据仓库、分布式计算、编程技能（如Hadoop、Spark）。

人机交互设计师

技能：用户研究、界面设计、用户测试、心理学。

智能家居技术专家

技能：智能家居系统、物联网技术、家庭网络。

电子商务专家

技能：电子商务平台管理、在线支付、电子商务法律法规。

生活健康教练

技能：健康管理、营养学、运动科学、心理辅导。

这些新增的就业技能和岗位反映了当前科技和社会发展的需求，对于求职者和企业来说，了解和掌握这些技能将有助于在竞争激烈的市场中取得优势。建议个人根据自身兴趣和职业规划，选择适合的领域进行深入学习和发展。