新闻专业就业难的原因是多方面的，主要包括以下几点：

招生规模扩大：

高校扩招导致新闻专业毕业生数量供大于求，市场无法消化这么多毕业生。

新闻行业发展变革：

新闻媒体市场化运作和国家政策调整导致新闻单位数量减少，控制新闻采编人员规模，岗位未随经济发展而增多。

新闻专业建设滞后：

课程设置、教材内容更新不及时，缺乏实践教育环节，师资结构不合理，导致学生毕业后难以适应实际工作需求。

媒体环境变化：

网络媒体的兴起对传统纸媒造成冲击，许多传统媒体裁员或停刊，公众对媒体的信任度下降，影响新闻行业的形象和信心。

就业前景不明朗：

新闻行业收入水平相对较低，就业岗位竞争激烈，新媒体兴起导致传统媒体面临转型和调整压力，新闻专业学生对就业前景感到担忧。

社会对人才需求变化：

新兴产业和科技领域需要的是新闻传播技术和人才，这些人才不一定需要具备传统新闻专业所学的技能和知识，从而影响了新闻专业的就业前景。

专业门槛与竞争压力：

新闻学专业门槛较高，国内外众多院校开设该专业，毕业生数量庞大，竞争激烈。

专业技能局限：

新闻专业毕业生实践操作能力和新媒体运作能力较弱，难以满足市场需求。

行业负面新闻影响：

新闻伦理缺失、虚假新闻传播等，影响了新闻专业的声誉和公众认可。

就业市场定位问题：

部分新闻专业毕业生更倾向于进入大型媒体机构，但岗位有限，竞争激烈。

内卷严重：

新闻专业竞争激烈，学生为脱颖而出不断提升专业水平，考取证书，增加了就业难度。

行业饱和：

会计等专业同样面临饱和，新闻专业毕业生在相关领域就业也面临竞争。

这些因素综合作用，导致新闻专业毕业生就业面临较大挑战。要解决这一问题，新闻专业需要在课程设置、实践教育、师资队伍建设等方面进行改进，同时学生也需要提升自身技能，适应市场需求的变化。