政府就业处，也称为就业服务管理部门或就业局，是 负责促进就业和管理劳动力市场的政府机构。其主要职责包括：

制定和实施就业政策：

包括就业促进计划、劳动力培训计划等，以提高就业机会和劳动力素质。

提供就业指导和咨询：

帮助求职者了解就业市场，选择合适的职业方向。

促进职业培训和技能提升：

组织各类职业培训课程，提高劳动者的就业竞争力。

协助求职者就业：

通过职业介绍、就业登记等方式，帮助求职者找到合适的工作岗位。

招聘企业提供人才资源：

搭建求职者和用人单位之间的桥梁，促进人才资源的有效配置。

制定并实施就业政策和法规：

确保就业市场的公平、公正和透明，维护劳动者的合法权益。

就业市场信息发布：

搜集、分析和发布就业市场信息，包括就业需求、岗位空缺、薪资水平等，为求职者和用人单位提供准确的就业信息。

劳动力市场管理：

管理和调解劳动争议，维护劳动者的合法权益，监管劳动用工关系，促进劳动力市场的公平、有序和稳定运行。

就业创业扶持：

为创业者提供创业指导、创业培训、创业融资等支持服务，帮助他们顺利开展创业活动，促进创业就业。

这些职责旨在通过一系列政策和措施，促进就业机会的公平分配，帮助就业者提高就业竞争力，从而促进经济发展和社会稳定。