劳动力转移就业是指 因经济、技术、政策等因素，劳动力从某一地区或行业转移到其他地区或行业，并在新的领域获得合法收入的过程。这个过程通常涉及劳动者本人及其家庭成员的职业身份、社会身份、财产和素质的转变。具体来说，它包括以下几种情况：

农业劳动力转移：

农业劳动力因各种原因无法继续从事农业生产活动，转而到工业、服务业等领域工作和经商。

城乡迁移：

由于工业革命后大工业在城镇集中发展，农村人口持续地向城镇迁移，这不仅包括劳动者本人的转移，还包括其抚养的家庭成员的转移。

市场调节：

劳动力转移就业是劳动力市场现象，可以调整劳动力市场供需关系，促进经济社会资源的集中分散，建立起新的就业状况。它可以在低经济发达地区提供更多的就业机会，改善当地居民生活水平。

劳动力转移就业的意义包括：

增加农民收入：通过转移到非农产业，农民可以获得更高的收入，从而提高生活水平。

优化资源配置：劳动力转移有助于优化劳动力市场的资源配置，提高整体经济效率。

促进城乡一体化：农村劳动力的转移有助于缩小城乡差距，推动城乡一体化发展。

为了实现有效的劳动力转移就业，需要加强农村劳动力素质培训，提高农民的就业技能和整体素质，并建立完善的就业服务体系。