名校学生在就业市场上表现较好的原因可以归纳为以下几点：

声誉与认可度：

名校享有较高的社会声誉，毕业生在就业市场上更容易获得认可。名校毕业生通常被视为具备更高的学术水平和专业技能，这使他们在求职过程中更具优势。

丰富的教育资源：

名校拥有优秀的教师团队、先进的教学设施和丰富的学科选择，为学生提供了优质的教育资源。这些资源有助于学生积累知识和技能，提升自己的综合素质。

强大的校友网络：

名校毕业生能够利用校友网络获得更多的职业机会和资源。校友间的联系往往有助于毕业生了解行业动态和职业机会，从而在就业市场上占据有利位置。

优越的地理位置：

名校往往位于经济发达、企业集中的地区，有利于毕业生找到合适的工作。经济发达地区的就业机会多，且能够享受更优质的教育资源。

专业与课程优势：

名校开设的专业可能更符合市场需求，课程内容更前沿。名校毕业生通常具备更强的专业能力和适应能力，使他们在就业市场中更具竞争力。

培养的创新与解决问题能力：

名校教育注重培养学生的创新思维和问题解决能力。这些能力使毕业生在就业市场中更具竞争力，能够更好地应对各种挑战。

积极的就业心态：

名校毕业生往往上进心强，愿意面对挑战，追求成功。他们通常期待并乐于接受表扬，这种心态使他们在工作中更有动力和忠诚度。

社交网络的影响：

名校学生能接触到更多优秀人才和成功人士，建立广泛的社交网络。这些网络有助于学生了解行业动态和职业机会，从而在求职过程中占据有利位置。

综上所述，名校学生在就业市场上表现较好的原因主要包括其较高的声誉与认可度、丰富的教育资源、强大的校友网络、优越的地理位置、专业与课程优势、培养的创新与解决问题能力、积极的就业心态以及广泛的社交网络。这些因素共同作用，使得名校毕业生在求职过程中更具竞争力和优势。