“县区就业”这个词语可以从两个角度来理解：

定向就业

定义：定向就业是指在录取时就确定了将来的就业单位，预先签定就业协议，然后再进行专业培训，毕业后不颁发相关派遣证与报到证，要回到签订培养合同的单位上班。这种就业方式主要是为了解决艰苦行业、地区以及军工、国防等高层次人才需求问题，部分高校每年会安排一些招生计划面向这些特定方向就业。

就近就业

定义：就近就业是指在居住地附近就业和户籍所在地附近就业。随着社会的发展，各个地方政府都很重视经济发展，每个县市区都布局了经济开发区，有大量的企业入住，同时也大量招收务工人员，各个地方的人员可以在本县区就业，不需要跨省市去打工。现在就近就业的人们要占很大部分。

建议

了解具体需求：如果是在校学生或毕业生，可以根据自己的职业规划选择定向就业或就近就业。定向就业适合那些希望在特定行业或地区发展的学生，而就近就业则适合那些希望在家乡附近工作的求职者。

政府政策支持：了解当地政府对于就业的政策支持，如经济开发区的企业招聘、务工人员招募等，这些政策可能会提供更多的就业机会和便利。

希望这些信息对你有所帮助。