单位需要就业证的原因主要有以下几点：

税收优惠：

公司凭借就业证可以申请每人每年8000元的免税额度。

记录就业情况：

就业证用于记载劳动者的基本情况、就业情况、接受职业培训和职业介绍服务、失业登记、享受失业保险待遇等动态内容。

强化企业用工管理：

就业证记录了劳动者的入职和离职时间，这有助于企业加强用工管理。

享受社保和就业扶持政策：

就业创业证是享受相关就业扶持政策的重要凭证，如创业人员可以申请一次性创业社保补贴和政府职业培训补贴，从事个体经营或灵活就业的可以进行就业登记以享受社会保险补贴，符合相关条件的失业人员可以申请享受失业保险待遇。

支持创业就业：

就业证对于毕业生提供税收优惠、减免部分税费、申请小额担保贷款和财政贴息、免收行政事业性收费、享受创业培训补贴及免费创业指导服务等，从而支持毕业生的创业就业活动。

综上所述，单位需要就业证主要是为了享受税收优惠、加强用工管理、记录就业情况以及支持员工的创业就业活动。