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就业工作的着力点是什么

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当前就业工作的着力点主要集中在以下几个方面:

稳定和扩大就业总量

通过制定促进高质量充分就业的政策实施细则,挖掘各类产业链的就业潜力,特别是在先进制造业和银发经济等新兴行业。

运用税费减免和就业补贴措施,鼓励企业保持岗位稳定和扩展招聘,确保企业在经济下行压力中能够持续提供就业机会。

加强职业技能培训

实施差异化的培训补贴政策,鼓励各类技能提升培训活动。

推行新型学徒制,提高毕业生的就业适应性和实用技能。

动态发布技能人才薪酬信息,保障技能劳动者的薪资水平保持合理与公平。

实施重点群体帮扶

针对未就业毕业生、脱贫人口和残疾人等群体提供特别帮助,包括服务攻坚行动、见习岗位募集计划、防止返贫的就业攻坚措施等。

加强对退役军人、农民工等重点群体就业工作,兜住、兜准、兜牢民生底线。

优化就业服务

组织更多面向不同群体、不同时段的招聘活动,保持市场热度不减。

推广“大数据+铁脚板”的服务模式,打造“家门口”就业服务站,为企业和劳动者提供高效、便捷、精准的就业服务。

提升就业质量

高校要深入落实就业优先政策,找准就业工作着力点,主动培养造就适应新质生产力发展的高素质人才队伍。

调整专业布局,深化学科专业供给侧改革,加大人才培养模式创新力度,促进教学体系改革,深化科产教融合育人。

支持灵活就业和新就业形态

加强对灵活就业、新就业形态的支持,营造宽松的营商环境,创新行政管理方式,逐步健全相关法律法规体系。

促进青年就业

将提高就业质量和促进青年特别是高校毕业生就业摆在就业工作更加突出的位置,确保就业大局稳定。

这些着力点旨在通过多方面的综合措施,促进高质量充分就业,增强市场信心,提升劳动者的就业能力和竞争力,同时保障重点群体的就业需求,确保就业市场的稳定和繁荣。